募集詳細jobs

★お任せするお仕事内容★
社会福祉法人みのり会が運営する福祉型障害児入所施設「みのり園」にて、社会自立に必要な知識や技能を習得できるよう日常的な援助支援を行います。子供たちの秘められた可能性を導き長所を伸ばすことにつとめながら子ども達が安全・安心な生活が送れるよう家庭的な雰囲気を心掛けています。　定員30名
【主な仕事内容】
　　○日常生活支援（食事支援・入浴支援・通院付添・掃除や衣類整理など）
　　○学校関係（授業参観や行事などへ出席・ケース会議など）
　　○機能訓練（歩行訓練や手指の巧緻性や集中力を目的とした作品作り）
　 ○就労支援（就労施設やハローワーク,学校などの関係機関と連絡調整）
　　○音楽支援（楽器やハンドベル・合唱・ダンス・よさこい等）
　　○療育活動（未就学児の療育）　　　　

★研修制度について★
入社後は、まず新任研修会に参加していただき、みのり会の各施設を見学した後、年代別でグループに分けて研修を実施しています。その他、各種の専門的な知識・スキルを身につけられる外部研修への参加もあるため、業界未経験の方はもちろん、業界経験がある方もさらにスキルアップが目指せますよ。仕事をする中で、何か分からない事や困った事があれば、先輩や上司がきちんとフォローするので、何でも気軽に相談してください！

★「みのり会」の魅力をご紹介★
1：優しくあたたかな先輩達が活躍中！
現在みのり会では、18歳から76歳までの幅広い年代が活躍中です。業界経験のある方や、未経験だったけど福祉業界に挑戦してみたい！といった方など職務経歴もバラバラですが、どの先輩も優しく穏やかな人ばかりなので、新人さんも安心してくださいね。

2：「もっと学びたい」を叶えます！
みのり会では、約18種類の資格を対象にした資格取得支援制度をご用意しています。働きながらさらに成長も目指せますし、資格取得時は祝金が支給されるためモチベーションを維持しながら学び続けられる環境です。その他「他の福祉の仕事にも興味が出た」など希望があれば、みのり会が運営する他の施設との事業所間交流も可能です。

3：「ずっと働きたい」も叶います！
利用者様に笑顔になっていただくためには、まず従業員自身が笑顔で楽しめる職場環境でなくてはならない。そう考えているからこそ、働きやすい環境を整え、従業員の「ずっと働きたい」も叶う職場になっています。勤務体制は4週8休のシフト制で、前月のシフト設定時に公休指定OK！通院や結婚式、旅行などプライベートの予定も合わせやすく、残業時間も少なめ。その他、育児休暇は希望者の100％が取得しており、ライフステージが変わっても無理なく続けられますよ。

社会福祉主事任用資格、認定心理士、社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・教員免許・保育士
※いずれかで可
※取得見込み可

★こんな方をお待ちしています！
・明るく元気に挨拶ができる方
・分からない事があれば素直に質問できる方
・感謝の心を持って「ありがとう」を伝えられる方
・未経験から福祉業界に挑戦したい方
・福祉に関する知識、スキルを身につけて成長したい方
・笑顔で働ける職場をお探しの方